Queridos amigos y amigas.
Palabras de D. Eduardo Martos, Director del centro:
«Ante nosotros tenemos el reto de continuar e incluso acrecentar en este 2013 la enorme y fructífera labor que desempeña el CEMCi, indiscutido e indiscutible referente en la formación y en la investigación en el ámbito competencial que nos corresponde, el local, el de mayor proximidad a nuestros conciudadanos y administrados, el de las entidades y corporaciones de nuestros municipios y provincias. Esta es la propuesta que ofrecemos a todos nuestros clientes, amigos y colaboradores, con el Plan de Acción que les presentamos».
Dicho Plan lo iremos presentando en sucesivas entradas para facilitar su conocimiento.
PLAN GENERAL DE ACCIÓN 2013 DEL CENTRO DE ESTUDIOS MUNICIPALES Y DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL (CEMCi) DE LA DIPUTACIÓN DE GRANADA
Presentación
La intensa y responsable labor encomendada por la Diputación de Granada, en cumplimiento de la legalidad y de las competencias que tiene encomendadas, se han reanudado con la misma eficiencia y, si cabe, con aún más entusiasmo una vez superado el paréntesis vacacional de las Navidades. Así, un año más El Centro de Estudios Municipales y de Cooperación Internacional (CEMCi) dependiente de la Corporación Provincial granadina, se apresta a continuar siendo instrumento y asistente de los municipios.
Pero si es cierto que nuestro primer pensamiento ha de ser el de tener presentes a los 168 que en la actualidad componen la provincia de Granada, no lo es menos la genuina y ya experimentada vocación de que nada andaluz le sea ajeno a este Centro que ya desde sus inicios contó con la entusiasta colaboración de las instituciones provinciales de los territorios administrativos limítrofes al granadino. En consecuencia Andalucía, así como también del resto de España, de todas sus administraciones pero muy singularmente de sus entidades locales, ayuntamientos y diputaciones, acaparan nuestra labor como Centro formativo, “en una labor imprescindible para el buen funcionamiento de nuestros Gobiernos y Administraciones Locales, como es la formación, capacitación y perfeccionamiento de los cargos electos, directivos, habilitados estatales y en general empleados públicos municipales y provinciales”, en palabras de su jefa del Servicio Docente y Coordinación General, Alicia Solana, para quien “el CEMCi es una prueba evidente y palpable de experiencia y práctica en materia de responsabilidad social y en tal sentido, las iniciativas realizadas en este último año afianzan la anterior afirmación, ya que no solo hemos extendido, desarrollado y asentado numerosas actividades ya exitosas en sus diferentes campos de actuación, sino que hemos ido mucho más allá de ello, abarcando actuaciones de gran envergadura, impulsadas ante el deseo de participar intensamente en el proceso de modernización y cambio de nuestras Entidades Locales, absolutamente necesario e incluso impuesto legalmente en estos graves momentos de crisis económica y fiscal y cuyo resultado debe repercutir y beneficiar, qué duda cabe, en un eficaz y eficiente servicio público y por tanto satisfacer al ciudadano, cuestión que demanda justificadamente. En tal sentido podemos afirmar que el CEMCi, pretende aportar y ya lo hace, cada vez más, valor agregado a la Diputación de Granada en el ámbito provincial, autonómico, nacional e incluso internacional”.
AM
cemci 